Бизнес-портал directrix.ru, курсы валют, новости бизнеса, рейтинг сайтов

Вакансии Агентства по подбору персонала в Ставропольском крае

Cвежие вакансии по профессиям различного направления размещают прямые работодатели на Rabota.directrix.ru ежедневно - это позволяет соискателям работы быть в курсе современных тенденций рынка труда в Ставропольском крае, а также отслеживать уровень заработной платы и находить работу, соответствующую требованиям и желаемой профессии.

 другие специальности(1) 
Вакансия карьерный ассистент Зарплата 50000 руб. Вакансия от ренессан Пятигорск
График работы: фриланс
вы ищите работу! Мы постоянно расширяемся, связи расширением штата, в компанию Приглашаем сотрудников, 5 человек, на должность, Карьерный ассистент. 1 образование неполное высшее 2 опыт работы буд...
Вакансия специалист по подбору персонала (рекрутер) Зарплата по договоренности Вакансия от ренессан Пятигорск
График работы: Свободный график
Вы ищите работу! в крупную компанию приглашаются сотрудники, на должность специалист по подбору персонала рекрутер 1 образование неполное высшее 2 опыт работы будет преимуществом нет обучим 3 акти...
Стажер в офис, административный помощник Зарплата по договоренности Вакансия от ООО Юнона Ставрополь
График работы: по договоренности
сопровождение офиса в течение рабочего дня; прием/отправка входящей/исходящей корреспонденции; прием и регистрация входящих звонков; консультирование клиентов/компаньонов компании по разным вопросам; ...
Руководитель структурного подразделения Зарплата 50000 руб. Вакансия от ИП Кондратьев Г.М. Ставрополь
График работы: по договоренности
Руководство и управление подразделением. Ведение переговоров, заключение и контроль исполнения договоров. Работа с документами, составление отчетности для вышестоящего руководства. Подбор требуемого п...
Специалист отдела кадров Зарплата 25000 руб. Вакансия от Ип Абраменко Ставропольский край
График работы: Полная занятость
Закрытие вакансий на всех уровнях, проведение собеседований и согласований кандидатов в компании, применение различных способов оценки персонала. кадровое делопроизводство 
Высшее образование. Активность, коммуникабельность. Грамотная устная и письменная речь. Умение объективно оценивать претендентов на должность. Желателен опыт работы. 
Рейтинг@Mail.ru
© 2003-2010 Разработка и поддержка ME-Design Новострой SDTeam
Бизнес-портал Directrix.ru  |  Недвижимость  |  Рейтинг сайтов о бизнесе  |  Товары  |  Авто  |  Работа
Теподдержка
Контактная информация
Политика безопасности